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Portada del Libro 1

Acciones para la promoción de entornos seguros y saludables en América Latina y el Caribe

Revisión de acciones sobresalientes de promoción a la salud y la seguridad en el trabajo en seis países de América Latina y el Caribe (ALC) y las principales conclusiones de esas experiencias.

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Bibliografía especializada

Bibliografía
Libro 1
Cueva, N. I., Ludeña, G. F., Ortiz, J. J. (2024). Innovaciones al sistema pensionario: una revisión sistemática. Revista Lex, 7(23), 48-63. Centro de Investigación y Desarrollo Ecuador.
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Libro 2
Blanco, Oscar A. (2024). El nuevo sistema integral de pensiones de Colombia. Revista Trabalho, Direito e Justiça, Curitiba-PR, v. 3, n. 1, 01-24. Tribunal Regional do Trabalho da 9a Região.
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Libro 3
Villar, I. M. (2024). La garantía de la sostenibilidad integral como objetivo esencial en el sistema de pensiones. También, y más aún, en épocas de crisis. Revista de Estudios Jurídico Laborales y de Seguridad Social (REJLSS), (8), 98–119.
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Libro 4
Cisneros, M. V., Estupiñán, Y., Mancero, R. (2023). Debate sobre la sostenibilidad del sistema de pensiones de Ecuador. Mundos Plurales - Revista Latinoamericana de Políticas y Acción Pública 10 (2):179-96.
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Libro 5
Cervantes, R. F., Sedano, L. F. (2023). Actual sistema pensionario del Seguro Social en México y su comparación con otros sistemas pensionarios de América Latina. Actuarios trabajando. Revista Mexicana de Investigación Actuarial Aplicada, (14), 29-45. Colegio Nacional de Actuarios.
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Libro 6
Badilla, J. M. (2023). Fortalecimiento de los sistemas de pensiones con la seguridad social y la sostenibilidad en el centro: elementos para la discusión de reformas previsionales en América Latina a partir de la experiencia comparada. CEPAL.
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Libro 7
Albarrán, M. H., Cerecedo, M. F., López, M. A. (Eds.). (2023). Las pensiones y las finanzas públicas en México, 1997 - 2030.. México. Cámara de Diputados LXV Legislatura.
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Libro 8
Tuesta, D., (Ed.). (2023). Pensiones para todos: propuestas para sistemas de pensiones más inclusivos en Latinoamérica. India. PinBox Solutions.
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Libro 9
Organización Internacional del Trabajo (2022). Panorama de la protección social en América Latina y el Caribe. Tendencias de la seguridad social con foco en los sistemas de pensiones y la seguridad económica de las personas mayores. OIT.
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Libro 10
Galván, O., Jaime, A., Velasco, L. (2022). Análisis comparativo internacional de los sistemas de pensiones en el mundo.. Revista DOXA Digital, 12(23), 68–85.
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Libro 11
Barr, N., Valero, D., Tuesta, D. (2022). Prosperidad y pensiones. Reflexiones y perspectivas tras 20 años de la reforma de pensiones en la República Dominicana. República Dominicana. ADAFP. Editorial Búho.
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Libro 12
Mesa-Lago, C. (2020). Evaluación de cuatro décadas de privatización de pensiones en América Latina (1980-2020): Promesas y realidades.. México. Fundación Friedrich Ebert.
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Libro 13
Allub, L., et al. (2020). Los sistemas de pensiones y salud en América Latina. Los desafíos del envejecimiento, el cambio tecnológico y la informalidad. Banco de Desarrollo de América Latina.
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Libro 14
Contreras, C. (2020). Modelo deseable para un sistema de pensiones igualitario, justo y sostenible. Cuadernos de políticas para el bienestar ; 10. CISS.
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Libro 15
Marcos, E. J. (2017). Panorama de la seguridad social peruana en pensiones: Problemas actuales y retos para el futuro..Trabajo de fin de Máster en Estudios Avanzados en Seguridad Social . CIESS. Universidad Pablo de Olavide.
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Libro 15
Arenas, A., Roblea, C. (Eds). (2011) Sistemas de pensiones no contributivos en América Latina y el Caribe avanzar en solidaridad con sostenibilidad.Libros CEPAL ; 164 . CEPAL.
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Buenas prácticas en información

¿Qué son las normas APA?

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Feedly, una herramienta para organizar nuestros RSS

Ante el cierre del servicio Google Reader, ese servicio que nos permitía revisar los feeds de las novedades de los sitios web a los que estamos suscritos, tuve la impresión de que se acercaba el fín de los RSS, pero no fué así.

Actualmente existen buenos lectores de fuentes RSS, y uno de ellos es Feedly, que además ofrece aplicaciones para dispositivos móbiles, tanto para Android como para iOS.

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Glosario especializado

Seguro de sobrevivencia

Es aquel que se contrata por los pensionados, por riesgos de trabajo, por invalidez, por cesantía en edad avanzada o por vejez, con cargo a los recursos de la suma asegurada, adicionada a los recursos de la cuenta individual a favor de sus beneficiarios para otorgarles la pensión, ayudas asistenciales y demás prestaciones en dinero previstas en los respectivos seguros, mediante la renta que se les asignará después del fallecimiento del pensionado, hasta la extinción legal de las pensiones.

Cotización

Aportes cubiertos a la institución aseguradora por el gobierno, patrón o trabajador de acuerdo con el salario base correspondiente, destinados al financiamiento de sus actividades.

Depreciación

Disminución del valor de un bien por su desgaste y tiempo transcurrido.

Mejora por aplazamiento

Beneficio económico adicional que se otorga a los trabajadores que gestionen pensión por vejez, después de haber cumplido con los requisitos de edad y cotizaciones necesarias para disfrute.

Jubilación

Derecho que adquiere un empleado después de determinado número de años de servicio y/o edad, para percibir parte o totalidad de su sueldo sin seguir prestando sus servicios.

Pensión de invalidez

Prestación en dinero que se da al asegurado que, a causa de una enfermedad o alteración física o mental quede incapacitado para procurarse un trabajo proporcional a sus fuerzas, capacidad y formación profesional, una remuneración de acuerdo a los reglamentado por la institución de seguridad social.

Sistema de reparto puro

La prima anual de este sistema se determina en tal forma que los ingresos por cotización cubren lo egresos del año. En general, el sistema incluye una módica reserva de fluctuaciones o de contingencias.

Gran inválido

Se entiende por gran inválido cuando la invalidez del asegurado fuese de tal grado que no pueda movilizarse, conducirse, o efectuar las actividades de la vida diaria sin la asistencia constante de otra persona, de acuerdo con el informe de la Comisión de Prestaciones de la institución, en base a dictámenes de la Comisión Médica calificadora y mientras dure tal estado, el inválido recibirá, además de su pensión, un tanto por ciento de su salario base mensual.

Pensión de orfandad

La que recibirán cada uno de los hijos menores, cuando mueran el padre o la madre, si éstos disfrutaban de pensión de invalidez, de vejez o cesantía en edad avanzada, o al fallecer como asegurados tuviesen acreditado el pago de cotizaciones establecido por la legislación de la institución.

Pensión definitiva

Es la que corresponde al estado de invalidez que se estima de naturaleza permanente.

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