Ascenso a una categoría jerárquica de un empleado dentro de una organización.
Son los dirigidos a la población para la prevención de enfermedades, asistencia médica y rehabilitación, especialmente en lo referente a salud materno-infantil, mental, mejoramiento del ambiente, nutrición, accidentes y responsabilidades y planeación familiar atendiendo a principios científicos y éticos.
Consiste esencialmente en evaluar los problemas de salud del país en su contexto socioeconómico, determinar cuáles son los sectores en los que deben introducirse modificaciones, y formular los programas apropiados para introducir esas modificaciones.
Es la técnica que consiste en codificar un número variable de instrucciones, según diferentes lenguajes formatos y equipo, ejecutadas por una computadora para la solución rápida exacta y controlada de un problema identificado para lograr los objetivos prefijados.
Está representado por el conjunto de acciones sistematizadas que se realizan con los recursos humanos, materiales, tecnológicos y financieros suficientes para alcanzar las metas propuestas en relación con la atención de la salud de una población, y de acuerdo a las prioridades resultantes de un exhaustivo análisis, en donde la factibilidad juega un papel determinante.
Unidad financiera y administrativa en la que se agrupan diversas actividades con un cierto grado de homogeneidad respecto del producto o resultado final, a la cual se le asignan recursos humanos, materiales y financieros con el fin de que produzca bienes o servicios destinados a la satisfacción total o parcial de los objetivos señalados a una función dentro del marco de la planeación.
Es la relación que existe entre la producción obtenida y los recursos utilizados. Es la capacidad del sistema para generar bienestar compartido. Es la relación aritmética entre la cantidad de producción y la cantidad de recursos utilizados en el transcurso de dicha producción. Mayor productividad significa que más es producido con el mismo gasto de recursos, o que el aumento de producción es a menor costo.
Es un proceso permanente de planificación y programación sistemáticas ejecutado en colaboración con los demás sectores interesados en la salud.
Acciones tendientes a desarrollar y perfeccionar hábitos, actividades, aptitudes y conocimientos de las personas, con el objeto de proporcionarles instrumentos teórico-práctico, que les permite un desempeño eficiente de sus actividades.