Denominación de los puestos contenidos en un contrato colectivo de trabajo.
Denominación de los puestos contenidos en un contrato colectivo de trabajo.
Es la presentación de todas las cuentas existentes en una institución mediante la asignación de un número progresivo que facilite su localización y registro.
Es un documento que contiene en forma jerarquizada y sistematizada información sobre personas, recursos materiales y financieros, sucesos o documentos, dicha información está arreglada conforme a criterios que facilitan su localización en un universo determinado.
Son las expedidas por los patrones a favor de las instituciones de seguridad social en pago de cuotas, mediante convenio para fijar las condiciones del intercambio de servicios.
Labor asignada a un individuo en relación con las labores de otras personas dentro de una organización.
Es la que se establece de acuerdo con las funciones que se desarrollan en el desempeño de un cargo específico y conforme a los requerimientos exigidos para su ocupación.
Bibliografía especializada en lenguaje actuarial en la seguridad social.
Tasa de incidencia que expresa el número de personas de una población determinada que se enferma durante un período específico.
Es la razón expresada generalmente en forma de porcentaje, del número de personas diagnosticadas, teniendo determinado padecimiento y el número que ha fallecido como consecuencia de esa enfermedad.
Mide la frecuencia relativa en casos nuevos de una enfermedad, accidentes de trabajo u otros acontecimientos que ocurren en una población dada, en un lapso de tiempo, generalmente un año civil.